Stellenbeschreibung Betriebsmechaniker/in
Je aussagefähiger eine Stellenbeschreibung ist, desto grösser sind Ihre Chancen, genau den richtigen Mitarbeiter für Ihre offene Stelle zu finden. Hier erhalten Sie einen Überblick über Tätigkeitsbereiche und Aufgaben, Anforderungsprofil, erwünschte Soft Skills und das übliche Salär für Betriebsmechaniker/innen.
In ausgeschriebenen Stellen als Betriebsmechaniker/in werden die gesuchten Mitarbeiter häufig auch als Automatiker/in, Elektro- oder Landmaschinenmechaniker/in, Mechaniker/in, Anlage- und Apparatebauer/in oder Polymechaniker/in bezeichnet.
Tätigkeiten Betriebsmechaniker/in
Betriebsmechaniker/innen sind verantwortlich für die Wartung, den Unterhalt und die Reparatur von Anlagen und Maschinen im Produktionsbereich. Des Weiteren bringen sie sich bei der Inbetriebnahme und Installation von Neuanlagen ein und optimieren bestehende Systeme. Betriebsmechaniker/innen pflegen den Kontakt zu Lieferanten und Servicestellen und koordinieren die Arbeiten auswärtiger Spezialisten. Zu ihrem Aufgabengebiet kann zudem die Erstellung von Wartungsanweisungen und –listen gehören.
Aufgaben Betriebsmechaniker/in
Zu den Aufgaben von Betriebsmechaniker/innen gehören je nach ihrer Rolle im Unternehmen und Arbeitsort die unterschiedlichsten Tätigkeiten. Hier einige Beispiele für typische Einsatzbereiche eines / einer Betriebsmechaniker/in:
- Wartung der Produktionsanlagen
- Instandhaltung von mechanischen und elektrischen Antrieben
- Defekte und Fehler bei Getriebemotoren und Förderbändern beheben
- Mithilfe bei Justierungen und Umstellungen
- Mitarbeit bei Umbauprojekten
- Betreuung externer Dienstleister
Anforderungsprofil Betriebsmechaniker/in
Folgende Mindestanforderungen sollten Bewerber für eine Stelle als Betriebsmechaniker/in erfüllen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechaniker/in oder
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Polymechaniker/in oder
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Instandhaltungsfachmann/-fachfrau
- Handwerkliches Geschick
- Berufserfahrung als Mechaniker/in
- Kenntnisse in MS-Office
- gute Deutschkenntnisse
Zusätzliche Fähigkeiten und Soft Skills Betriebsmechaniker/in
Neben den oben angeführten Hard Skills sind bei Betriebsmechanikern/innen zudem weitere Kenntnisse und Fähigkeiten erwünscht. Ohne zwingend notwendig zu sein, runden sie doch das Profil eines Bewerbers positiv ab. Hier einige Beispiele:
- Elektronische/elektrotechnische Kenntnisse
- Fremdsprachen
- Mobilität
- Wohnort im Umkreis von etwa 60 Autominuten
- Bereitschaft zum Schichtdienst
- Dienstleistungsmentalität
Ausser Hard Skills werden in Stellenbeschreibungen für Betriebsmechaniker/innen oft auch Soft Skills / persönliche Kompetenzen verlangt. Dabei geht es zum Beispiel um Eigenschaften wie:
- Exakte Arbeitsweise
- Teamgeist
- Selbstständigkeit
- Flexibilität
- Eigeninitiative
- Belastbarkeit
Lohn Betriebsmechaniker/in
Der Bruttojahreslohn eines / einer Betriebsmechanikers / Betriebsmechanikerin in der Schweiz beträgt bei 100 % Arbeitspensum im Mittel etwa CHF 70‘189. Je nach Alter oder Berufserfahrung variiert die Bezahlung. Zudem ist das Salär für Betriebsmechaniker/innen auch von der Lage des Unternehmens in den einzelnen Kantonen der Schweiz abhängig.
Benutzen Sie den Lohnrechner von jobs.ch, um detailliertere Informationen zum üblichen Lohn für Betriebsmechanikerinnen und Betriebsmechaniker in der Schweiz zu erhalten.