«Schaffen wir es, eine Unternehmenskultur zu leben, in der alle Generationen Lust haben up to date zu bleiben und voneinander zu lernen?» Am letzten DisruptHR in Zürich beschäftigte sich Bernadette Höller von Neustarter mit der Rollenfrage älterer Arbeitnehmer in Unternehmen und appellierte an die Arbeitgeber, deren Potenzial auszuschöpfen.
Das Alter spielt (k)eine Rolle | Bernadette Höller
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